24 сентября 2015 года в Казани в рамках XIV отраслевой научно-технической конференции «Российская радиоэлектроника: новые вызовы и перспективы» состоялось награждение финалистов второго ежегодного конкурса научно-технических работ «Инновационная радиоэлектроника».
Организатором мероприятия выступил головной институт отрасли ЦНИИ «Электроника» при поддержке Министерства промышленности и торговли Российской Федерации и АО «КРЭТ». Конкурс проводится в целях формирования стратегического резерва управленческих и инженерных кадров радиоэлектронной отрасли из молодых и талантливых студентов, аспирантов и исследователей, осуществляющих прикладные работы в научно-технической и экономической областях, связанных наукометрической оценкой результатов научно-исследовательской деятельности российских ученых в 2015 году (область исследований: проблемы развития ОПК) с радиоэлектроникой. В первом этапе конкурсе было зарегистрировано 297 участников из 20 регионов и
40 вузов России.
Финалисты конкурса «Инновационной радиоэлектроника» защищали свои проекты перед представителями Министерства промышленности и торговли Российской Федерации, а также руководством крупнейших корпораций и концернов.
Всего в конкурсе принимали участие 150 команд из лучших технических вузов страны. На первом этапе участникам было предложено пройти заочное тестирование по электронике и экономике, в результате чего было отобрано 48 команд. После второго этапа, где конкурсанты писали технико-экономическую работу по тематике проекта, определились 18 команд-финалистов.
Финал конкурса проходил в формате 3-дневного интенсива. Для финалистов конкурса были организованы специальные мастер-классы, так вице-президент АО «Крафтвэй корпорэйшн ПЛС» Юсупов Ренат рассказал, как построить доверенную вычислительную систему из недоверенных компонентов, а как перейти от идеи к коммерческому продукту поделилась Чуракова Елена, заместитель генерального директора по стратегии ОАО «Т-платформы». Мастер–класс на тему «Что представляет сегодня из себя современное отечественное телекоммуникационное оборудование» провел генеральный директор АО «ЦНИИ «Масштаб» Смирнов Павел. Какие перспективные технологии ожидают электронику в будущем – на этот вопрос ответил Ефремов Алексей, генерального директора АО «Мосэлектронпроект». Также команды соревновались в решении кейсов и попробовали свои силы в нестандартном формате защиты проектов «печа-куча», что позволило им лучше узнать сильные и слабые стороны своих проектов, а стендовая защита 2 дня финальных мероприятий выявила 11 самых сильных команд, которых ждала финальная защита перед жюри конкурса.
В третий день финала после длительной работы и консультаций с экспертами отрасли командами участников конкурса были представлены и защищены инновационные научно-технические проекты. Победителями Конкурса «Инновационная радиоэлектроника» стали:
1 место – Сибирмовский Юрий и Еремин Игорь, команда «Коронный разряд» (НИЯУ МИФИ, Москва) с проектом «Автоэмиссионный вакуумный нанотранзистор для мощной и радиационно-стойкой СВЧ электроники»;
2 место – Мещеряков Ярослав, команда «НИКА» (ТУСУР/КузГТУ, Томск) с проектом «Автоматизация процессов мониторинга и позиционирования функциональных узлов технологических машин»;
3 место – Мешков Олег, команда «Исток» (АО НПП «Исток», Фрязино, Московская обл.) с проектом «Уменьшение топологических размеров элементов микросхем при помощи полимеризации».
Также были отмечены проекты: «Универсальный электронный портативный анализатор проб воздуха» – команда «Гарм», Потуруй Артемий и Сухорослова Юлия, (НИЯУ МИФИ, Москва) и «Многофункциональный запястный браслет-холтер HGAZER» команда HGazer, Флоренцев Виталий и Гольцов Василий, (НИЯУ МИФИ, Москва).
Награждение победителей и финалистов Конкурса прошло 24 сентября на пленарном заседании XIV отраслевой научно-технической конференции, где были вручены сертификаты на получение денежной премии и подарки от ведущих предприятий радиоэлектронной отрасли, включая стажировки.
 |
Алена Фомина, генеральный директор ЦНИИ «Электроника», в частности, отметила: «В рамках реализации приоритетных программ развития промышленности без своевременного наполнения отрасли качественным человеческим капиталом, модернизация невозможна. Именно наличие высококвалифицированных кадров фактически определяет возможность инновационного развития промышленности».